Sebanyak 7760 item atau buku ditemukan

Industrial and Organizational Psychology

Research and Practice

Explore the foundations of, and latest developments in, industrial-organizational psychology from employee and employer perspectives In the newly revised Eighth Edition of Industrial and Organizational Psychology: Research and Practice, distinguished researcher and psychologist Paul E. Spector delivers a robust and up-to-date review of the industrial-organizational field that covers the latest research on contemporary trends and traditional areas of the subject. The author draws on four decades of research and teaching experience, balancing employee and organizational perspectives by covering issues relating to both employee well-being and productivity. The new edition places a special focus on how technology is affecting a variety of issues in industrial-organizational psychology, especially employee selection and training. The growing trend of gamification as it relates to employee assessment, motivation, and training is discussed. Each chapter includes a special feature that links to the author’s weekly blog expanding on the topics explained within the book. The book includes an instructor guide for using the blog in class. The book also offers: Current and balanced discussions of the most pertinent issues in industrial-organizational psychology today A special focus on the use of technology by employers to impact employee selection and training Practical discussions of gamification as a tool in employee assessment, motivation, and training Special features in each chapter that link back to the author’s popular, weekly blog on a variety of industrial-organizational issues Perfect for undergraduate and graduate students studying industrial-organizational psychology, Industrial and Organizational Psychology: Research and Practice will also earn a place in the libraries of business students with an interest in organizational psychology seeking an accessible overview of the industrial-organizational field.

Each chapter includes a special feature that links to the author’s weekly blog expanding on the topics explained within the book. The book includes an instructor guide for using the blog in class.

MANAJEMEN KONFLIK Teori dan Praktik

Suatu organisasi memiliki berbagai macam komponen yang berbeda dan saling memiliki ketergantungan dalam proses kerja sama untuk mencapai tujuan. Perbedaan yang terjadi dalam suatu organisasi sering kali menyebabkan terjadinya ketidakcocokan yang bisa menimbulkan konflik. Konflik dapat menjadi masalah yang serius bagi suatu organisasi apabila konflik tersebut dibiarkan berlarut-larut tanpa ada upaya untuk menyelesaikannya. Konflik dalam organisasi sering kali dilihat sebagai sesuatu yang negatif, padahal tidak semua konflik selalu negatif dan merugikan jika bisa ditata dengan baik, bahkan sangat mungkin akan bisa menguntung-kan organisasi.

Suatu organisasi memiliki berbagai macam komponen yang berbeda dan saling memiliki ketergantungan dalam proses kerja sama untuk mencapai tujuan.

Scale Up Your Brand

Panduan Meningkatkan Citra dan Daya Tarik Brand melalui Visual, AI, dan Strategi Digital

Di tengah derasnya arus digital dan konten yang saling berebut perhatian, bagaimana sebuah brand bisa tampil, bertahan, dan dipercaya? Buku ini hadir sebagai panduan praktis sekaligus reflektif bagi siapa pun yang ingin membangun identitas digital yang kuat, bermakna, dan berdampak. Ditulis oleh delapan penulis muda dengan latar belakang kreatif dan akademik, Scale Up Your Brand mengupas tuntas strategi konten visual, kekuatan narasi (copywriting), pemanfaatan teknologi (AI), serta nilai-nilai etis dalam membentuk citra brand yang autentik. Dengan pendekatan yang aplikatif dan penuh contoh nyata—mulai dari UMKM, pesantren, komunitas kreatif, hingga praktik pemerintah daerah dan pusat—buku ini menawarkan cara baru dalam memandang branding: bukan hanya sebagai alat promosi, tetapi juga sebagai sarana dakwah, pemberdayaan, dan kontribusi sosial. Cocok untuk pelaku usaha, pegiat dakwah digital, santri kreatif, mahasiswa, dan siapa pun yang ingin scale up—bukan hanya dalam angka, tetapi juga dalam makna.

Ditulis oleh delapan penulis muda dengan latar belakang kreatif dan akademik, Scale Up Your Brand mengupas tuntas strategi konten visual, kekuatan narasi (copywriting), pemanfaatan teknologi (AI), serta nilai-nilai etis dalam membentuk ...

Scale-Up Processes

Iterative Methods for the Chemical, Mineral and Biological Industries

Common scale-up methods are conventional where the blind piloting is essential. This imposes huge investment and leads to failures mostly in solid processing. However, the limitations of resources, current shortcomings, short time-to-market demand are forced companies to minimize piloting. With these situations in mind, current digitalization outlook and computational facilities, we proposed and developed a novel iterative scale up method with case studies which highly expedites the process innovation through the following key sequences:

Common scale-up methods are conventional where the blind piloting is essential. This imposes huge investment and leads to failures mostly in solid processing.

Manajemen Humas di Sekolah

Manajemen humas di sekolah menjadi instrumen strategis dalam membangun citra positif, memperkuat partisipasi masyarakat, serta mewujudkan transparansi dan akuntabilitas lembaga pendidikan. Melalui pendekatan yang sistematis dan aplikatif, buku ini membahas konsep dasar humas, fungsi dan prinsip komunikatifnya, strategi pengelolaan hubungan publik, hingga implementasi program humas yang efektif dalam meningkatkan kepercayaan dan dukungan dari seluruh pemangku kepentingan pendidikan. Buku persembahan penerbit PenaCendekia #PenaCendekiaPustaka

Manajemen humas di sekolah menjadi instrumen strategis dalam membangun citra positif, memperkuat partisipasi masyarakat, serta mewujudkan transparansi dan akuntabilitas lembaga pendidikan.